残疾人就业保障金工资总额是一季度还是一个月的-会计实操
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残疾人就业保障金工资总额是一季度还是一个月的

更新于:2019-09-11 14:31
标签:残疾人就业保障金,就业保障,残疾人,工资总额,一季度,一个月

残疾人就业保障金工资总额是一季度还是一个月的

答:是一年的工资总额.

残疾人就业保障金怎么申报?残保金如何计算?

答:残疾人就业保障金每年都需要申报,不管有没有聘用残疾人都需要按时申报.

  1. 进入电子税务局,在申报界面,有一个残疾人就业保障金,点击后面的填写申报表.

2.进入申报表界面,先核对公司的名称、地址等,再核对费款所属期,一般都不会有错,但还是核对一下比较好.

3.核对无误后,先填写上年的工资总额,再填写上年的职工人数,最后,核对安排残疾人就业的人数是否正确.

4.填写好工资、人数后,第9列会弹出应纳的费额,如果企业符合减免条件,则第10列会弹出一个灰色的选项.

5.核对数据无误后,把页面往下拉一点,填写经办人员的名称.

6.各类数据都填写好后,点击下一步,再点击申报.

7.点击申报后,残疾人就业保障金就申报成功了,同时,页面会弹出申报成功的提示,如果要交税,则点击缴税,反之,点击关闭即可.

保障金年缴纳额=(上年用人单位在职职工人数×所在地省、自治区、直辖市人民政府规定的安排残疾人就业比例-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均工资.

残疾人就业保障金是政府性基金,主要用于促进残疾人就业.主要用于残疾人的职业技能培训,扶持残疾人集体从业或者从事个体经营,补贴残疾人待业(失业)期间的基本生活费用等.那么上述内容,你应该都明白了,一起好好学习吧.